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01

解決方案工程師


招聘人數(shù):1

職位薪酬:稅前3500-5500元 

社保購買種類:五險一金

其他福利待遇:帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、餐補





職位要求


1、負(fù)責(zé)項目需求分析:與銷售人員一起拜訪客戶或獨自拜訪客戶,快速準(zhǔn)確理解客戶的需求,編寫需求分析資料;

2、負(fù)責(zé)技術(shù)方案編寫:結(jié)合客戶實際業(yè)務(wù)、行業(yè)特點,為客戶提供合理的技術(shù)解決方案;

3、負(fù)責(zé)售前技術(shù)支撐:協(xié)助銷售部門進(jìn)行產(chǎn)品演示并講解技術(shù)方案,用戶現(xiàn)場答疑;編寫投標(biāo)技術(shù)解決方案等;

4、參與投標(biāo)活動,標(biāo)書制作等;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品演示及技術(shù)咨詢:負(fù)責(zé)對用戶的產(chǎn)品演示,產(chǎn)品使用及維護(hù)培訓(xùn)、咨詢等工作;

6、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)部售前支持相關(guān)業(yè)務(wù)/文檔等的培訓(xùn);

7、熟練使用WORD、EXCEL和PPT。





任職要求


1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、通信、電子、自動化等相關(guān)專業(yè);

2、具備解決方案編寫、技術(shù)交流、方案演示經(jīng)驗;

3、具備技術(shù)方案和標(biāo)書的撰寫能力,及相關(guān)資料的組織;

4、學(xué)習(xí)能力強,具有良好的溝通及團(tuán)隊能力,責(zé)任心強;5、技術(shù)要求:弱電集成、技術(shù)支持、解決方案、售前技術(shù)



No
-Number-

02

銷售經(jīng)理


招聘人數(shù):4

職位薪酬:稅前3500-5500元 

社保購買種類:五險一金

其他福利待遇:帶薪年假、節(jié)日福利、生日禮金、豐富團(tuán)建、定期體檢、餐補、績效獎金





職位要求


1、行業(yè)客戶拓展,商務(wù)溝通,訂單落實;

2、收集政府規(guī)劃,行業(yè)動態(tài),競爭對手等相關(guān)信息;

3、把握行業(yè)用戶需求,發(fā)掘潛在客戶,促成商務(wù)合作達(dá)成,完成銷售目標(biāo)和回款任務(wù);

4、根據(jù)客戶需求,制定解決方案,對公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供指導(dǎo)性建議;

5、完成上級安排的其他工作;

技術(shù)要求:區(qū)域銷售、客戶開發(fā)、商務(wù)渠道、渠道推廣、普通話





任職要求


1、本科及以上學(xué)歷,通信、電子、市場營銷等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求;

2、經(jīng)驗不限,專業(yè)不限,有一定渠道維護(hù)經(jīng)驗優(yōu)先;

3、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗,市場營銷和拓展經(jīng)驗;

4、具有較強的市場感知判斷能力,擅長與陌生人交流溝通;

5、能熟練使用office等辦公軟件,能夠獨立完成企業(yè)PPT、標(biāo)書制作;

6、認(rèn)同公司企業(yè)文化,愿和公司共同成長,有強烈的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊合作精神。



No
-Number-

03

政企客戶經(jīng)理助理


招聘人數(shù):4

職位薪酬:稅前3000-5500元 

社保購買種類:五險一金

其他福利待遇:帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、餐補





職位要求


1、協(xié)助電信分公司客戶經(jīng)理辦理政企單位集團(tuán)業(yè)務(wù);

2、獨立完成電信客戶經(jīng)理與政企機關(guān)相關(guān)工作人員的溝通;

3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的結(jié)算、收款、錄入,及客戶投訴及售后的處理;

4、發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

6、維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。





任職要求


1、語言表達(dá)能力強,有政企、運營商工作經(jīng)驗,熟悉光纖、寬帶、套餐業(yè)務(wù)這優(yōu)先;

2、有很強的學(xué)習(xí)和溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神;

3、形象氣質(zhì)佳,有良好的客服意識與較強的責(zé)任心。



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